亲爱的读者们,你是否也在为寻找一份心仪的工作而奔波呢?今天,就让我带你一起探索郑州的最新招聘信息,看看有没有那个让你心动的职位在向你招手吧!
首先,让我们来了解一下郑州最新的招聘情况。根据智联招聘、前程无忧等知名招聘网站的数据,郑州的招聘市场呈现出以下特点:
1. 行业分布广泛:郑州的招聘信息涵盖了制造业、服务业、信息技术、金融等多个行业,满足不同求职者的需求。
2. 岗位需求多样:从基层员工到管理层,从全职到兼职,郑州的招聘信息几乎涵盖了所有岗位类型。
3. 薪资水平合理:根据不同行业和岗位,郑州的薪资水平在4000-15000元之间,对于求职者来说,这是一个相对合理的范围。
1. 制造业:随着郑州航空港经济综合实验区的建设,制造业在郑州的发展势头强劲。如富士康、郑州日产等知名企业都在招聘大量技术工人和管理人员。
2. 服务业:随着郑州作为中原地区的经济中心地位日益凸显,服务业的需求也在不断增长。餐饮、酒店、旅游等行业都提供了丰富的就业机会。
3. 信息技术:随着大数据、云计算等新兴技术的兴起,郑州的IT行业也迎来了快速发展。华为、阿里巴巴等知名企业纷纷在郑州设立研发中心,招聘大量技术人才。
4. 金融业:郑州的金融业也在稳步发展,银行、证券、保险等金融机构都在招聘各类专业人才。
1. 技术岗位:如软件工程师、硬件工程师、网络工程师等,薪资待遇较高,但要求求职者具备一定的技术背景。
2. 销售岗位:如销售代表、客户经理等,薪资待遇与业绩挂钩,适合有销售经验或愿意从事销售工作的求职者。
3. 行政岗位:如行政助理、人事专员等,要求具备良好的沟通能力和组织协调能力。
4. 客服岗位:如客户服务代表、售后支持等,要求具备耐心、细致的服务态度。
1. 提升自身能力:在求职过程中,不断提升自己的专业技能和综合素质,才能在众多求职者中脱颖而出。
2. 关注招聘信息:密切关注郑州各大招聘网站、企业官网等渠道的招聘信息,及时了解最新的招聘动态。
3. 优化简历:精心制作简历,突出自己的优势和特长,让招聘者一眼就能看到你的亮点。
4. 积极面试:面试是求职的关键环节,要提前做好准备,展现自己的自信和实力。
5. 保持耐心:求职是一个漫长的过程,要保持耐心,不要轻易放弃。
郑州的招聘市场充满了机遇,只要你有信心、有决心,就一定能找到适合自己的工作。让我们一起努力,迈向美好的未来吧!
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2024年以来,金龙羽(002882.SZ,股价20.32元,市值87.97亿元)乘着固态电池的热度,股价在短短8个买卖日内累计上涨逾50%,并创下前史最高。但是,就在这时候,金龙羽的“老板娘”——实控人郑友水的妻子吴玉花抛出了大手笔的减持方案。
1月16日,公司公告显现,吴玉花持有金龙羽股份2500万股,占公司总股份份额5.78%,本次拟减持数量为1298.7万股,占其所持股份的五成以上。依照公告日22.58元的股价核算,吴玉花拟套现金额约2.93亿元,而其持股本钱还不到12元。
1月17日,金龙羽一字跌停,连续上涨8个买卖日的涨势被戛但是止。
因为“最严减持新规”的施行,金龙羽还特意说明晰此次减持方案的合规性。
即便如此,仍是不免让人置疑,金龙羽是否有“蹭热门”拉升股价,实践操控人的共同行动听借机出货套现的问题。减持公告一出,就有股民在股吧中表达了气愤:拉高减持套现,吃相太难看了。
2024年1月以来,海外商场一再传出固态电池技能有所突破的音讯。金龙羽此前在异动公告称,公司进行固态电池及其要害资料相关技能的研讨开发归于跨界出资,项目的技能研制及产业化的成功与否存在许多不确定性。
在跨界出资还没有清晰效果之前,金龙羽实控人的妻子就在高位宣告减持,无疑冲击了股民对公司未来开展的等待,也旁边面反映了她对公司出资远景的情绪。此外,“老板娘”减持方案背面,是否有自动“蹭热门”拉升股价借机出货套现的问题?值得商场和监管的重视。
还需要注意的是,金龙羽的股权主要由郑氏宗族操控,算计持股份额逾70%。到2023年第三季度,金龙羽上市后累计现金分红5.4亿元,其间约70%进入了实控人郑氏宗族的口袋。此外,2023年,公司实控人宗族、公司高管还完成了多轮减持。也就是说,郑氏宗族经过金龙羽上市“套取”了巨大的财富。
减持并不是什么欠好的工作,合规、合理的减持行为有利于优化公司股东结构和进步流通性。但假如减持的背面是为了躲避商场危险、割一般股民的“韭菜”,那就是对商场和出资者的不负责任。上市公司应该以价值发明和继续开展为方针,而不是把上市当成套现的东西。关于吴玉花的这份减持方案和引发的质疑,金龙羽还需给出更多解说。
每日经济新闻
每经评论员 王嘉琦2024年以来,金龙羽(002882.SZ,股价20.32元,市值87.97亿元)乘着固态电池的热度,股价在短短8个买卖日内累计上涨逾50%,并创下前史最高。但是,就在这时候,金龙羽...